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Annaba: ARCELORMITTAL - Le conflit syndico-syndical refait surface

Publié le 23/09/2013
La bataille de la représentativité syndicale n’est pas finie à ArcelorMittal Annaba. Deux mois à peine après son installation le nouveau conseil syndical d’entreprise subit les foudres de l’union locale UGTA et risque d’être de stabilisé dans les semaines, voire les jours à venir, si les travailleurs ne réagissent pas en se rangeant de son coté. Conscient du danger qui menace son équipe, le secrétaire général du syndicat d’entreprise Kechichi Daoud a lancé un appel aux salariés par lequel ils les alarment sur les desseins de certaines parties « agissant à leur profit exclusif, à l’intérieur et à l’extérieur du site d’El Hadjar », qui visent à évincer toute personne, qui oserait se mettre en travers de leur chemin. A travers le communiqué, qu’il a adressé aux travailleurs, hier, et dont nous détenons une copie, le secrétaire général du syndicat ne mâche pas ses mots pour dénoncer ceux qui tentent désespérément de « dégommer » quatre membres du bureau syndical, dont luimême, et qui se sont vus opposer un niet catégorique de la part des représentants des 29 sections de l’entreprise. Selon lui les personnes en question sont justement au nombre de ceux qui ont de tout temps profité de leur statut de syndicalistes pour spolier le fonds social de l’entreprise et pour passer des marchés douteux avec différents sous traitants, dont notamment des transporteurs. A ce propos Kechichi Daoud affirmera que les choses ne se passeront plus comme avant et que les futurs conventions seront accompagnées de cahiers de charges rigoureux et qu’elles devront obligatoirement se faire après des consultations légales et conformes au code des marchés publics Ceci en rappelant les acquis arrachés ces derniers jours au nom des travailleurs, c’est-à-dire les récentes augmentations de salaires, la révision de certaines primes, la réintégration des onze salariés licenciés et surtout le fait d’avoir entériné le pacte de stabilité sociale, qui met en place une gestion rationnelle et transparente du complexe sidérurgique. Et d’indiquer que ces « intrigants », qu’il ne cite pas nommément, du moins dans son écrit, mais qu’il désigne comme faisant partie de l’Union locale UGTA, n’ont jamais admis que la situation grave que vit le site d’El-Hadjar soit prise en charge de manière patriotique et engagée par d’honnêtes représentants des travailleurs, qui se sont fixés comme objectif de défendre leur outil de travail et d’en assurer la pérennité. Ce syndicaliste se félicite de la signature du pacte de stabilité sociale et de la prochaine recapitalisation du partenariat au profit du groupe algérien Sider, qui donneront la possibilité au complexe de recourir en priorité aux entreprises nationales les actions de sous-traitance, et de faire ainsi échec à toute velléité de corruption et de passe-droits. Nous apprenons que les membres du bureau syndical d’entreprise ont entrepris, hier après-midi, d’engager un bras de fer contre ceux-ci en dénonçant à leur tour les membres de l’Union locale jugés non représentatifs auprès de l’Union de wilaya UGTA. « Il est aberrant de constater que des retraités soient aux commandes d’une instance syndicale comme l’Union locale UGTA, d’autant plus qu’ils s’immiscent dans les affaires de gestion du complexe sidérurgique d’El-Hadjar en attendant les milliards du plan de développement industriel du site. Nous sommes engagés dans la lutte contre la corruption et nous irons jusqu’au bout de nos convictions », a déclaré, par ailleurs, Daoud Kechichi.

L'EST - 23/09/2013 - B. Salah-Eddine
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Les Commentaires

Un conflit qui perdure? alors que le haut fourneau°2 à l'arrêt pour deux mois?.
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